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共計(jì) 376條
寧夏以考核‘指揮棒’破局 多措并舉驅(qū)動(dòng)國(guó)資國(guó)企發(fā)展質(zhì)效雙升
“新時(shí)代，國(guó)企改革邁入深水區(qū)，我們以考核‘指揮棒’破局，通過(guò)構(gòu)建差異化指標(biāo)體系、強(qiáng)化激勵(lì)約束、推動(dòng)三項(xiàng)制度改革等舉措，驅(qū)動(dòng)國(guó)資國(guó)企發(fā)展質(zhì)效雙升。”3月18日，寧夏回族自治區(qū)國(guó)資委相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，通過(guò)優(yōu)化考核體系、創(chuàng)新考核方式以及深化三項(xiàng)制度改革等工作，2024年，全區(qū)國(guó)有企業(yè)利潤(rùn)總額達(dá)121億元 ……
2025年03月20日
寧夏國(guó)資委以“考核”發(fā)力 催動(dòng)國(guó)資國(guó)企高質(zhì)量發(fā)展實(shí)現(xiàn)“新躍遷”
“去年我們以國(guó)資委‘一利五率’為導(dǎo)向，進(jìn)一步修訂完善《企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核辦法》，通過(guò)完善指標(biāo)內(nèi)容體系，引導(dǎo)企業(yè)抓市場(chǎng)開(kāi)拓、抓發(fā)展瓶頸、抓經(jīng)營(yíng)短板，全區(qū)國(guó)有企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額兩位數(shù)增長(zhǎng)……”
2024年，寧夏建投集團(tuán)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核成績(jī)喜人：突出不同考核重點(diǎn)，不斷強(qiáng)化對(duì)科技創(chuàng)新、資產(chǎn)負(fù)債率 ……
2025年03月20日
國(guó)務(wù)院國(guó)資委：完善國(guó)資監(jiān)管體制，深入推進(jìn)“一業(yè)一策、一企一策”考核
求是雜志刊發(fā)國(guó)務(wù)院國(guó)資委黨委署名文章《堅(jiān)定不移做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有資本和國(guó)有企業(yè)》。其中提出，持續(xù)深化國(guó)資國(guó)企改革。堅(jiān)持市場(chǎng)化改革方向，更深層次融入高水平社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)改革和發(fā)展高效聯(lián)動(dòng)。進(jìn)一步推動(dòng)中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度落深落實(shí)，完善公司治理體系，加快建設(shè)科學(xué)、理性、高效的董事會(huì)，深化三項(xiàng)制度 ……
2025年03月17日
深入推進(jìn)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子副職業(yè)績(jī)考核 助力建設(shè)世界一流清潔能源企業(yè)
國(guó)家電力投資集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱國(guó)家電投）將學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神與深入實(shí)施國(guó)有企業(yè)改革深化提升行動(dòng)緊密銜接、統(tǒng)籌推進(jìn)、一體落實(shí)，著力深化市場(chǎng)化機(jī)制改革，做精做深全員績(jī)效考核，率先探索構(gòu)建并持續(xù)深化國(guó)家電投領(lǐng)導(dǎo)班子副職業(yè)績(jī)考核機(jī)制，牽引領(lǐng)導(dǎo)班子副職積極履職、擔(dān)當(dāng)作為，有效促進(jìn)集團(tuán)整體經(jīng) ……
2025年03月17日
上海國(guó)資委：將加大在考核評(píng)價(jià)、盡職免責(zé)等方面的政策供給
2月25日，上海市國(guó)資委黨委書(shū)記、主任賀青帶隊(duì)赴上海國(guó)投公司調(diào)研并主持召開(kāi)座談會(huì)，聽(tīng)取公司工作匯報(bào)和意見(jiàn)建議。賀青表示，上海市國(guó)資委將加大在考核評(píng)價(jià)、盡職免責(zé)、資源配置等方面的政策供給，為上海國(guó)投公司高質(zhì)量發(fā)展提供制度保障。
賀青同時(shí)要求，上海國(guó)投公司要堅(jiān)守初心使命，強(qiáng)化政府引導(dǎo)基金基 ……
2025年02月26日
嚴(yán)志平主持召開(kāi)德興市國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理績(jī)效評(píng)價(jià)部署會(huì)議
2月19日，市委常委、常務(wù)副市長(zhǎng)嚴(yán)志平在德興大廈18樓會(huì)議室主持召開(kāi)全市國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理績(jī)效評(píng)價(jià)部署會(huì)議。市人大常委會(huì)副主任李學(xué)英，市政協(xié)副主席、市財(cái)政局局長(zhǎng)王軍出席會(huì)議。
嚴(yán)志平要求，各單位要提高政治站位，深刻認(rèn)識(shí)到國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理績(jī)效評(píng)價(jià)工作的重要性與必要性，積極配合調(diào)度，秉持釘釘 ……
2025年02月21日
綜合績(jī)效考核暫行辦法范本（附考核表）
一、考核目的
為全面評(píng)估員工工作成效，為員工的晉升、降職、調(diào)職和離職提供依據(jù)，建立獎(jiǎng)懲分明、責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一的績(jī)效考核機(jī)制，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)和提高公司員工工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，特制定本辦法。
二、考核原則
1、堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)的原則，嚴(yán)格按照考核標(biāo)準(zhǔn)，評(píng)出準(zhǔn)確的考核 ……
2025年02月19日
構(gòu)建“以業(yè)績(jī)論英雄”的價(jià)值導(dǎo)向 更大力度更廣范圍規(guī)范實(shí)施“四能”改革
中國(guó)交通建設(shè)集團(tuán)有限公司把持續(xù)深化“四能”改革（干部能上能下、員工能進(jìn)能出、薪酬能高能低、機(jī)構(gòu)能增能減）作為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵一招，深層次激發(fā)企業(yè)內(nèi)生活力動(dòng)能。2023年，中交集團(tuán)營(yíng)業(yè)收入、利潤(rùn)總額等經(jīng)營(yíng)指標(biāo)再創(chuàng)新高，連續(xù)19年獲中央企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核A級(jí)，全員勞動(dòng)生產(chǎn)率、人工成本利潤(rùn)率穩(wěn) ……
2025年02月17日
華菱鋼鐵：國(guó)企任職的省管干部薪酬不依賴財(cái)政支付，通過(guò)績(jī)效掛鉤激勵(lì)管理層提升效益
華菱鋼鐵（000932）02月12日在投資者關(guān)系平臺(tái)上答復(fù)投資者關(guān)心的問(wèn)題。
投資者提問(wèn)：您好，想跟您請(qǐng)教一下。公司總經(jīng)理同時(shí)也在控股股東那邊任職，并且有行政級(jí)別，屬于湖南省省管干部。按常理來(lái)說(shuō)，似乎應(yīng)由湖南省財(cái)政發(fā)工資，可現(xiàn)實(shí)情況并非如此。所以想問(wèn)問(wèn)您，這其中的原因是什么呢？
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2025年02月14日
網(wǎng)安備51019002001697號(hào)
