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近年來，中國企業(yè)的重大合規(guī)風險事件頻發(fā)，如何進行合規(guī)管理的主題被提到了一個新的高度。中國企業(yè)尤其是國有企業(yè)，應正視合規(guī)管理的薄弱之處，夯實合規(guī)管理基礎，加大體系建設力度，充分發(fā)揮合規(guī)管理在規(guī)范公司治理、化解重大風險、提升企業(yè)實力等方面的作用，為企業(yè)質優(yōu)速增發(fā)展提供強有力的保障。 前言： ……

前言 國家在穩(wěn)步發(fā)展經(jīng)濟的同時，越來越重視國有資產(chǎn)的監(jiān)督管理工作，不斷健全國有資產(chǎn)管理制度。在這種大背景下，國有企業(yè)要不斷加強監(jiān)督管理，自覺發(fā)現(xiàn)問題和漏洞，并進行整改，提高國有資產(chǎn)的質量和效率，同時努力實現(xiàn)社會效益與經(jīng)濟效益相統(tǒng)一。 一、國有企業(yè)資產(chǎn)管理存在的問題 ……

前言 我國政府部門對行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理工作非常重視，并把工作重心放在國有資產(chǎn)實踐管理上。行政事業(yè)單位在強化國有資源管理的實踐中不斷探索，加快建立并完善國有資產(chǎn)管理、監(jiān)督以及營運體制等，在實踐中力求保證國有資產(chǎn)使用效率最大化，力求保證國有資產(chǎn)的安全和完整，進而促進行政事業(yè)單位健康、 ……

涉密人員保密管理是一項集綜合性、系統(tǒng)性、動態(tài)性于一體的工作，這項工作到底應該由誰來主抓？相關部門和人員都有什么職責？ （一）確定歸口管理部門 按照國家保密局等八部門聯(lián)合印發(fā)的《意見》關于“涉密人員的管理就是干部管理”的要求，以及保密資格標準歸口管理的原則，涉密人員的管理應由人 ……

前言 隨著社會經(jīng)濟快速發(fā)展，企業(yè)需要與時俱進，不斷完善和優(yōu)化各項管理制度，尤其要重視成本管控工作。企業(yè)成本管控與企業(yè)利潤和發(fā)展目標息息相關，需要引起足夠的重視。部分企業(yè)由于缺乏專業(yè)能力強、綜合素質高的成本管控人才隊伍，很難建立起符合實際情況的成本管控體系。一些企業(yè)雖然建立了成本管控體系 ……

前言 國有企業(yè)作為我國社會發(fā)展的重要支柱型企業(yè)，國有企業(yè)的發(fā)展狀況對我國社會經(jīng)濟發(fā)展產(chǎn)生重大影響，在新的經(jīng)濟發(fā)展形勢下，推進國有企業(yè)改革力度已是一項重要的戰(zhàn)略部署，而做好土地資產(chǎn)處置也是一項必要的基礎性工作，對國有企業(yè)改革有積極的促進作用。在工作當中，既要落實國有企業(yè)體制改革的現(xiàn)實要求 ……

前言 新時代國有企業(yè)的深化改革和健康發(fā)展，必須要構建以管資本為主的國有資產(chǎn)監(jiān)管體系。通過全面提升國資監(jiān)管水平，更好發(fā)揮國資監(jiān)管在推動國有企業(yè)轉型綜改、健康發(fā)展等方面的引領作用。在堅持全面覆蓋的原則下，充分發(fā)揮信息技術優(yōu)勢，打造國資監(jiān)管信息系統(tǒng)，實現(xiàn)監(jiān)管模式的創(chuàng)新。同時加強多方合作、強化 ……

前言 審計目標的不斷提高，以及國有企業(yè)的不斷發(fā)展，都對內部審計人員的能力提出了更高的要求，僅有的財務審計已經(jīng)無法滿足企業(yè)管理的需要，審計全覆蓋的落實要求審計人員不僅具有相關的審計專業(yè)知識，而且對企業(yè)內部的經(jīng)營管理、業(yè)務活動也要有足夠的了解，才能識別企業(yè)經(jīng)營管理中可能存在的問題，對企業(yè)管 ……

創(chuàng)新國有企業(yè)思想政治工作，不僅是時代發(fā)展的需求，同時也是提高職工素質，確保企業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展的重要保障，因此要緊跟時代發(fā)展的步伐，實現(xiàn)創(chuàng)新與繼承的有效結合，確保企業(yè)發(fā)展需求得到滿足，充分發(fā)揮思想政治工作的積極作用。 創(chuàng)新工作機制 一是加強領導機制建設，在國有企業(yè)中想要確保思想政 ……

前言 業(yè)財融合的本質是業(yè)務和價值的融合，業(yè)財融合是一種必然要求而不是一種訴求。不能將業(yè)財融合簡單表面地理解為業(yè)務和財務的融合，而應探求其更深層次的內涵，即業(yè)務鏈與價值鏈的融合。從價值融合論的角度出發(fā)，讓企業(yè)與外部組織之間的關系和企業(yè)內部組織之間的關系實現(xiàn)全面的價值化。業(yè)財融合的實現(xiàn)有助 ……