10月27日，國務院國有企業(yè)改革領導小組辦公室在廣州召開國企改革“雙百行動”現(xiàn)場推進會。
國務院國資委黨委委員、副主任翁杰明表示，“雙百企業(yè)”要按照國企改革三年行動對“雙百行動”的新部署、新要求，在更高的起點，以更高的要求推進改革各項任務完成，全力以赴在國企改革三年行動中勇立改革潮頭、爭當先鋒表率。
關于下一步縱深推進“雙百行動”，翁杰明透露了諸多政策信息。重點如下：
推動“雙百企業(yè)”在今年年底前率先實現(xiàn)經理層任期制和契約化管理；
加快健全容錯糾錯機制，賦予“雙百企業(yè)”更大的改革自主權；
用好用足現(xiàn)行的股權、分紅權、員工持股等激勵政策，建立起風險共擔、利益共享的中長期激勵機制；
支持“雙百企業(yè)”積極探索超額利潤分享、骨干員工跟投等激勵方式；
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