2022年，中國綠發(fā)投資集團有限公司堅持以習近平法治思想為指導，認真落實國資委“合規(guī)管理強化年”和綜合治理專項行動各項要求，緊扣公司綠色低碳高質量發(fā)展戰(zhàn)略，系統(tǒng)謀劃、上下聯(lián)動，圍繞國資委合規(guī)管理“五個一”要求，部署開展合規(guī)“五強”活動，圓滿完成各項工作任務。
關鍵少數(shù)帶頭示范領航法治央企建設
強化“關鍵少數(shù)”帶頭引領。公司主要負責人親自部署“強化年”工作，各級黨組織將合規(guī)內容納入理論中心組學習，全年共組織學習110余次。
提升領導干部合規(guī)履職能力。公司黨委及時傳達國資委合規(guī)工作會議精神，第一時間在集團總部及6家重要子企業(yè)設置首席合規(guī)官，建立聯(lián)席工作機制。將合規(guī)要求納入領導人員任前談話范圍，提前“醒腦”，全年談話97人次。
制度體系完備有效筑牢合規(guī)管理根基
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