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淺談國有企業(yè)的內(nèi)控管理和風(fēng)險(xiǎn)防范
引言
隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，國有企業(yè)要想在激烈的市場競爭中取得勝利，必須建立完善有效的內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。國有企業(yè)作為我國重要的經(jīng)濟(jì)支柱，能夠?yàn)樯鐣?huì)發(fā)展提供動(dòng)力，加強(qiáng)內(nèi)控管理，有利于加快提升國有企業(yè)的工作質(zhì)量。目前，部分國有企業(yè)并沒有建立完善的內(nèi)部管理制度，由此導(dǎo)致企業(yè)失敗的案例頻繁 ……
2022年05月24日
國有企業(yè)如何加強(qiáng)參股管理？專家為您解讀政策
2019年12月，國資委印發(fā)《關(guān)于中央企業(yè)加強(qiáng)參股管理有關(guān)事項(xiàng)的通知》，從規(guī)范參股投資、加強(qiáng)股權(quán)管理和強(qiáng)化監(jiān)督問責(zé)三個(gè)方面，對(duì)中央企業(yè)加強(qiáng)參股管理提出規(guī)范性要求。為確保相關(guān)規(guī)定落實(shí)落地，今年3月，國資委印發(fā)《關(guān)于做好中央企業(yè)參股經(jīng)營投資自查整改工作的通知》，要求中央企業(yè)全面梳理參股經(jīng)營投資情況， ……
2022年05月24日
國有企業(yè)對(duì)標(biāo)管理六步法
引言
繼2012年3月，國務(wù)院國資委首次印發(fā)《關(guān)于中央企業(yè)開展管理提升活動(dòng)的指導(dǎo)意見》（國資發(fā)改革〔2012〕23號(hào)）后，時(shí)隔八年，國有企業(yè)的基礎(chǔ)管理水平已經(jīng)有了大幅提升，有些企業(yè)也已初步具備創(chuàng)建世界一流企業(yè)的條件。
2020年6月，國資委正式印發(fā)《關(guān)于開展對(duì)標(biāo)世界一流管理提 ……
2022年05月24日
“法治驅(qū)動(dòng)時(shí)代”拷問獨(dú)董履職與董事會(huì)制度文化建設(shè)
一個(gè)杰出的獨(dú)董應(yīng)以為一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)服務(wù)為傲，一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)也應(yīng)該為聘請到一個(gè)杰出的獨(dú)董為榮，雙方要形成一種共識(shí)。從康美藥業(yè)案到萊寶高科事件的發(fā)生，表明獨(dú)董履職還處于一個(gè)陣痛的階段，但萊寶高科這一事件的發(fā)生本身也向資本市場傳遞了一個(gè)積極的信號(hào)
近日發(fā)生的萊寶高科獨(dú)立董事蔣大興教授的辭職事 ……
2022年05月23日
國企改革三年 公司治理的天津之為“妙”在哪里
天津5月20日消息 金融是實(shí)體經(jīng)濟(jì)的血脈，創(chuàng)新改革則是實(shí)體經(jīng)濟(jì)的靈魂。只有不斷創(chuàng)新改革，企業(yè)才能探尋未來高質(zhì)量發(fā)展的密匙。公司治理是天津國企改革發(fā)展的基礎(chǔ)體系和制度安排，是企業(yè)協(xié)調(diào)運(yùn)行的重要基石與內(nèi)生動(dòng)力?！按蠹抑?，加強(qiáng)公司治理是手段，目的是實(shí)現(xiàn)企業(yè)的提質(zhì)增效?！碧旖蚋酃煞萦邢薰径麻L焦廣軍 ……
2022年05月23日
東方電氣集團(tuán)：從管理到治理，企業(yè)治理能力提升之路
東方電氣集團(tuán)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，始終堅(jiān)持“兩個(gè)一以貫之”，黨建引領(lǐng)、頂層設(shè)計(jì)、系統(tǒng)謀劃，構(gòu)建“以章程為基礎(chǔ)、一橫一縱管控為主干、治理主體規(guī)則為支撐、大監(jiān)督體系為保障”治理體系，切實(shí)將制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理效能，走出一條具有東方電氣特色的治理能力提升之路。
黨的領(lǐng)導(dǎo) ……
2022年05月23日
國有企業(yè)新一輪“公司壓減”怎么干
近日，國務(wù)院國資委召開了中央企業(yè)壓減工作“回頭看”專項(xiàng)行動(dòng)推進(jìn)會(huì)，總結(jié)了中央企業(yè)壓減工作成效，對(duì)新一輪壓減工作進(jìn)行了再動(dòng)員、再部署。
這段時(shí)間以來，疫情多點(diǎn)頻發(fā)，不少人生活在緊張的防疫抗疫中，劉畊宏帶著迅速積聚的海量粉絲在《本草綱目》的魔性神曲中做起了的毽子操，在帶貨充斥的直播界猶如一 ……
2022年05月23日
國資國企高質(zhì)量發(fā)展：內(nèi)控體系建設(shè)
貿(mào)易摩擦起起伏伏，俄烏沖突硝煙未止，全球新冠疫情尚不樂觀，種種外部環(huán)境的多變持續(xù)加重企業(yè)的經(jīng)營壓力，可見VUCA時(shí)代中企業(yè)勢必要與風(fēng)險(xiǎn)共存。
管理大師彼得·伯恩斯坦曾說過：“確定現(xiàn)代與過去之分野的革命性理念是——對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的掌握。”這位見證了過去一個(gè)多世紀(jì)里每一場金融危機(jī)的管理大師用切身經(jīng) ……
2022年05月23日
施工國企常見采購方式及特點(diǎn)
施工類國企常見采購方式及適用條件如下，不足之處請各位評(píng)判。
一、公開招標(biāo)
公開招標(biāo)：是指通過招標(biāo)公告的方式，國內(nèi)外不特定的供應(yīng)商進(jìn)行投標(biāo)。
采用公開招標(biāo)的，應(yīng)在國家指定媒體、國企內(nèi)部集采平臺(tái)發(fā)布招標(biāo)公告。目前建筑施工央企均有自己的平臺(tái)，比如中電建的集中采購平臺(tái)；中鐵 ……
2022年05月23日
誰敢這樣辦？譚旭光“四個(gè)定位”直戳國企管理痛點(diǎn)
日前，濰柴集團(tuán)召開整治職能管理部門作風(fēng)專題會(huì)議，濰柴集團(tuán)董事長譚旭光在會(huì)上作了《向職能管理部門開炮！》的講話，直陳職能管理部門存在的問題和弊端。
在譚旭光看來，管理部門本應(yīng)是激發(fā)企業(yè)生命力、競爭力、生產(chǎn)力的重要抓手，但企業(yè)的部分管理功能存在缺位，在某種程度上，不但沒能完全激發(fā)對(duì)企業(yè)發(fā)展 ……
2022年05月23日
網(wǎng)安備51019002001697號(hào)
